Die Zerruettung des Arbeitsverhaeltnisses : Die Stellung der gerichtlichen Aufloesung des Arbeitsverhaeltnisses gemaeß §§ 9, 10 KSchG im System des Kuendigungsschutzrechts
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Book Details
Format
Hardback or Cased Book
Book Series
Schriften Zum Arbeitsrecht Und Wirtschaftsrecht
ISBN-10
3631663757
ISBN-13
9783631663752
Edition
New
Publisher
Peter Lang AG
Imprint
Peter Lang AG
Country of Manufacture
DE
Country of Publication
GB
Publication Date
Jan 30th, 2016
Print length
275 Pages
Ksh 12,100.00
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Fast
Die Autorin untersucht, ob Vertragsparteien stets die Möglichkeit haben, ihr Arbeitsverhältnis aufzulösen, wenn ihnen die Fortführung wegen Zerrüttung der Vertrauensbeziehung unzumutbar ist. Es wird insb. erörtert, ob eine analoge Anwendung der §§ 9, 10 KSchG ohne vorherige Kündigung bzw. über den vorgesehen Anwendungsrahmen hinaus geboten ist.
Das Kündigungsschutzrecht enthält in §§ 9, 10 KSchG Normen, die eine gerichtliche Auflösung des Arbeitsverhältnisses im Rahmen des Kündigungsschutzprozesses bei einer Zerrüttung der Vertrauensbeziehung der Arbeitsvertragsparteien gegen Zahlung einer Abfindung an den Arbeitnehmer ermöglichen. Die Verfasserin untersucht, ob das System des Kündigungsschutzrechts den verfassungsrechtlichen Anforderungen genügt. Im Fokus steht die Frage, ob die Arbeitsvertragsparteien immer dann, wenn ihnen die Fortführung des Arbeitsverhältnisses unzumutbar ist, die Möglichkeit haben, dieses aufzulösen. Insofern wird erörtert, ob eine analoge Anwendung der §§ 9, 10 KSchG im ungek10 KSchG im ungekündigten Arbeitsverhältnis bzw. über den vorgesehenen Anwendungsrahmen hinaus geboten ist.
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