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Habilidades Directivas Y Clima Organizacional. Resultados de Una Investigacion En Las Micro Y Pequenas Empresas Latinoamericanas
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Habilidades Directivas Y Clima Organizacional. Resultados de Una Investigacion En Las Micro Y Pequenas Empresas Latinoamericanas

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Book Details

Format Paperback / Softback
ISBN-10 1636677010
ISBN-13 9781636677019
Edition New
Publisher Peter Lang Inc., International Academic Publishers
Imprint Peter Lang Inc., International Academic Publishers
Country of Manufacture GB
Country of Publication GB
Publication Date Oct 10th, 2023
Print length 678 Pages
Weight 951 grams
Ksh 10,450.00
Manufactured on Demand 0 in stock

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Fast
El objetivo de este libro es determinar el impacto de las habilidades directivas -toma de decisiones, liderazgo, comunicación, trabajo en equipo- en el clima organizacional de las micro y pequeñas empresas de América Latina. Este estudio puede ser utilizado para el desarrollo de un modelo de gestión mype para maximizar la productividad.

La Red de Estudios Latinoamericanos en Administración y Negocios (RELAYN) presenta el libro denominado Habilidades directivas y clima organizacional. Resultados de una investigación en las micro y pequeñas empresas latinoamericanas, resultado de la investigación conjunta con 94 grupos de investigación de México, Colombia, Perú y Ecuador. El objetivo de la presente obra fue determinar el impacto que tienen las habilidades directivas –toma de decisiones, liderazgo, comunicación, trabajo en equipo– sobre el clima organizacional en las micro y pequeñas empresas de Latinoamérica.

Los resultados permiten observar patrones de comportamiento respecto a las habilidades directivas, se presenta un estudio cuantitativo, no experimental, de forma transversal y con un alcance causal. La pertinencia del estudio contribuye a la generación del conocimiento para el desarrollo de un modelo de gestión de la mype en América Latina que permita maximizar la productividad. Entre los principales resultados se puede observar que la habilidad de mayor impacto es el trabajo en equipo, mientras que la de menor impacto es la toma de decisiones que afectan el clima organizacional de las mypes en América Latina.

Dicho estudio fue aplicado y dirigido a 45,927 propietarios, directivos o gerentes, pues son los cargos principales en los que recae la toma de decisiones de las mypes.

***

PARA CITAR EL LIBRO:
Ibarra, L., & Paredes, D. (2023). Habilidades directivas y clima organizacional. Resultados de una investigación en las micro y pequeñas empresas latinoamericanas (N. Peña y O. Aguilar, coords., 1ª. ed., tomo I). Peter Lang.

PARA CITAR EL MÉTODO Y LOS RESULTADOS GENERALES:
Peña, N., & Aguilar, O. (2023). Habilidades directivas y clima organizacional. Resultados de una investigación en las micro y pequeñas empresas latinoamericanas. En Estudio de las habilidades directivas y el clima organizacional en las micro y pequeñas empresas de Latinoamérica. Metodología y resultados generales de investigación (1ª. ed., tomo I, pp. 7–15). Peter Lang.

PARA CITAR LA BASE DE DATOS:
Red de Estudios Latinoamericanos en Administración y Negocios (RELAYN) (2023). Investigación anual. N. Peña y O. Aguilar (coords.). https://relayn.redesla.la (N. Peña y O. Aguilar, coords.). RedesLA https://redesla.la


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