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Praeventivschutz der Gesellschafter-, Glaeubiger- und Arbeitnehmer- Interessen beim Eintritt einer franzoesischen Kapitalgesellschaft in einen Konzern
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Praeventivschutz der Gesellschafter-, Glaeubiger- und Arbeitnehmer- Interessen beim Eintritt einer franzoesischen Kapitalgesellschaft in einen Konzern

Book Details

Format Paperback / Softback
ISBN-10 3820456414
ISBN-13 9783820456417
Publisher Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
Country of Manufacture DE
Country of Publication GB
Publication Date Dec 31st, 1986
Weight 520 grams
Product Classification: MultinationalsComparative law
Ksh 10,400.00
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Die berechtigte Hochachtung des auslandischen Juristen vor dem bundesdeutschen Konzernrecht darf nicht daruber hinwegtauschen, dass die vorhandenen Normen den betroffenen Personengruppen im Stadium der Konzernbildung keinen Interessenschutz zu gewahren vermogen. Das bundesdeutsche Konzernrecht ist statisch angelegt; Rechte und Pflichten werden erst nach der Entstehung des Unternehmensverbundes geregelt, die beim Erwerb der Kontrolle auftauchenden Rechtsprobleme bleiben hingegen nicht berucksichtigt. Die auf die Rechtsvergleichung bezugnehmende Lehre trifft die Feststellung, dass der Prozess der Konzernbildung regelungsbedurftig ist. Zum Verstandnis des angeschnittenen Problems tragt das franzosische Recht wesentlich bei, indem es Anknupfungspunkte fur die Auseinandersetzung mit Fragen des konzern- und konzernarbeitsrechtlichen Praventivschutzes vermittelt.
Die berechtigte Hochachtung des ausländischen Juristen vor dem bundesdeutschen Konzernrecht darf nicht darüber hinwegtäuschen, dass die vorhandenen Normen den betroffenen Personengruppen im Stadium der Konzernbildung keinen Interessenschutz zu gewähren vermögen. Das bundesdeutsche Konzernrecht ist statisch angelegt; Rechte und Pflichten werden erst nach der Entstehung des Unternehmensverbundes geregelt, die beim Erwerb der Kontrolle auftauchenden Rechtsprobleme bleiben hingegen nicht berücksichtigt. Die auf die Rechtsvergleichung bezugnehmende Lehre trifft die Feststellung, dass der Prozess der Konzernbildung regelungsbedürftig ist. Zum Verständnis des angeschnittenen Problems trägt das französische Recht wesentlich bei, indem es Anknüpfungspunkte für die Auseinandersetzung mit Fragen des konzern- und konzernarbeitsrechtlichen Präventivschutzes vermittelt.

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