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Resilienzentwicklung im Personalmanagement
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Resilienzentwicklung im Personalmanagement : Angebote zur Steigerung psychischer Widerstandsfahigkeit von MitarbeiterInnen

Book Details

Format Paperback / Softback
Book Series VS College
ISBN-10 3531195093
ISBN-13 9783531195094
Publisher Springer Fachmedien Wiesbaden
Imprint Springer VS
Country of Manufacture DE
Country of Publication GB
Publication Date Nov 23rd, 2012
Print length 110 Pages
Product Classification: Sociology
Ksh 6,850.00
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Die Entwicklung der psychischen Widerstandsfähigkeit gewinnt in der Personalentwicklung zunehmend an Attraktivität. Auf der Basis von Experteninterviews prüft sie die Bedeutung des Resilienzkonzepts für das Human-Resource-Management und zeigt Möglichkeiten und Grenzen seiner Anwendung auf.
Die Entwicklung der psychischen Widerstandsfähigkeit gewinnt in der Personalentwicklung zunehmend an Attraktivität. Den Trend setzen vor allem freiberuflich tätige Coaches, die mit ihren KlientInnen Resilienz entwickeln, um den in der Arbeitswelt zunehmenden Risikofaktoren, u.a. hoher Leistungsdruck und Überforderung, besser standhalten zu können. Ulrike Götze diskutiert dieses Konzept und bestehende Fördermodelle. Auf der Basis von Experteninterviews prüft sie die Bedeutung des Resilienzkonzepts für das Human-Resource-Management und zeigt Möglichkeiten und Grenzen seiner Anwendung auf.

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